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同级:: 2025-04-20_星期日
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《创富智慧第1讲》：高效创富基本原则（一）
1/ 充分了解自己
怎么更好的了解自己？::见人，在事上见。::
人是看不到自己自己，碰到一点别的什么，才能更好的了解自己。（山本耀司）
猫叔2015年洞察：自己和世界碰的太少了，知道的可能性太少了。解决思路，见牛人。事实上是更了解自己了。
结论：见牛人
结论：出去学习最重要的是什么？求激发。（cm：我天天学习也是在被激发）
策略：一年见30个牛人
倒退普通人的问题：1）接触的牛人少，视野窄。2）做的事情少，没有什么高质量的干活机会。
2/做好能量建设
多数人问题：勇气不足
结论：踏踏实实赚小钱（::通过帮助一些人，赚到一些钱，获得能量::）
cm：闭环➕正反馈，利他—>成就他人，自信来自于收成，而不只是产出。
内在糟糕的很重要原因：内在「收成」不够。
责任是成长的催化剂。面对真实的人，真实的场，真实的问题，背负责任。通过解决问题，与世界共赢，得到自己想要的东西。
关于成长的定义🔥 反常识卡
::一年听了多少课？读了多少本书？这不叫成长。这叫「自我制造成长感」。::
::追求成长，而不是成长感。::
3/ 法宝匹配需求
你真的了解你的目标用户吗？
了解后有什么足够强的法宝来帮他们解决问题？
1/ 放生
我分享的内容，别人有没有感觉，做不做，关我什么事？
cm：课题分离。改变别人是很难的事
佛度众生。众生难度。佛度有缘人。
不要轻易破坏别人的自洽。
2/ 了解目标用户需求的技巧
1）同行发什么爆了？研究一下。::同行是你的超级导师。::
2）大量1v1咨询。反复问的就是人家关心的。
3）研究同行出的书，反复出现的话题，反复出现的问题。都是大家关心的
3/ 如何激发别人
1）抓注意力
2）建立信任
3）对对方足够了解
4）发言的时候问自己：我是在评判还是帮助？
4/ 如何锁定人？
提供足够多的价值。
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